前不久，无锡高新区（新吴区）旺庄街道招才引智出新招，端出“融智英才计划”大套餐，对新引进的人才在享受上级奖补资金的基础上，街道财政再给予一次性配套奖励。此举，该街道旨在用真心实意和真金白银全方位招引人才，为街道高质量发展增添新动能。

据旺庄街道党工委书记黄锡渭介绍，近年来，旺庄街道依托“产业链”“创新链”“人才链”三链融合，充分汇聚起推动经济高质量发展的澎湃动能；截至目前，街道拥有科创型企业500多家、产值超过210亿元，江苏省级以上研发机构23家，入选无锡市雏鹰、瞪羚、准独角兽企业108家，国家和省市级人才计划及项目41人。

旺庄街道此次启动实施的“融智英才计划”，共有五个方面的内容，“14条”干货。在省级及以上人才项目引育支持方面，街道对引进或自主申报国家级人才工程，自主申报并入选省级重点人才计划项目、新评为省“333”高层次人才培养工程；入选省乡土人才“三带”名人、“三带”能手、“三带”新秀等人才，给予入选人才5000元至10万元不等的现金奖励。

在市、区级人才及团队项目支持方面，街道对自主申报并入选无锡市“太湖人才计划”创新创业顶尖人才团队、领军人才团队项目的；自主申报并入选市“太湖人才计划”创新创业领军人才和其他项目的；自主申报并入选新吴区“飞凤人才计划”创新创业顶尖人才团队、领军人才团队、创新创业领军人才项目的三类对象，每人一次性给予5000元至3.5万元不等的现金奖励。

在平台引育支持方面，街道对新设国家、省级院士、博士后科研工作站并获得独立招收资格且引入博士工作的，分别一次性给予国家级5万元，省级3万元的建站资助，新进站博士后每人给予1万元的一次性进站补贴。

在申报服务支持方面，街道对人才工作特色鲜明、成效显著的企业人才工作负责人，给予一定的奖励；同时，对工作业绩突出的人才专员、代表街道参加市级国际精英创新创业大赛的参赛项目，也给予适当的奖补。

在安居乐业支持方面，旺庄街道对入选区创业领军人才项目并入驻区人才公寓的，街道在3年内给予每人每月不超过3000元的租房补贴；对获得区级及以上重点人才计划的高层次人才，可享受子女入学优惠政策；对获得区级及以上重点人才计划的高层次人才，每年度可享受街道组织的免费体检一次。

旺庄街道人才新政实施后，新招引的视频电商赋能、半导体芯片研发、数字化传媒、人工智能等一批人才项目落户旺庄，人才和产业集聚效应正在明显放大。 旺宣